総合福祉団体定期保険の一般的な商品性に関する次の記述のうち、最も不適切なものはどれか。…

リスク管理　(13)

総合福祉団体定期保険の一般的な商品性に関する次の記述のうち、最も不適切なものはどれか。

(1)総合福祉団体定期保険は、企業が保険料を負担し、原則として役員・従業員を被保険者とする１年更新の定期保険である。
(2)契約の締結に際しては、被保険者になることについての加入予定者の同意および保険約款に基づく告知が必要である。
(3)企業が負担した保険料は、その全額を損金の額に算入することができる。
(4)災害総合保障特約は、交通事故などの不慮の事故による災害時に障害・入院給付金が支払われる特約であり、給付金の受取人は企業に限定されている。

正答 (4)

正答は (4)。これが不適切です。災害総合保障特約は、不慮の事故で障害を負ったときや入院したときに給付金が支払われる特約です。給付金の受取人は企業に限られず、被保険者（役員・従業員）とすることもできます。【ほかの選択肢】 (1) 総合福祉団体定期保険は、企業が保険料を負担し、役員・従業員を被保険者とする1年更新の定期保険です。死亡退職金や弔慰金の財源として使われます。　適切 (2) 契約には、被保険者になる人の同意と、保険約款に基づく告知が必要です。　適切 (3) 企業が負担した保険料は、全額を損金の額に算入できます。　適切

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【ヒューマン・ヴァリュー特約】被保険者の死亡などで企業が負う代替要員の採用・育成などの費用に備える特約保険金の受取人は企業に限られる受取人が企業に限られるのは、この特約の方です

出典：一般社団法人金融財政事情研究会ファイナンシャル・プランニング技能検定２級学科試験 2019年1月 (13)出典元ページ

最終更新日 2026年10月15日

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