労働基準法における労働時間等に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。…

(5) フレックスタイム制の清算期間は３か月以内。６か月ではない 【労働時間等の規定が適用されない人】 農業、水産業に従事する者 管理監督者、機密の事務を取り扱う者　→　許可不要 監視または断続的労働に従事する者　　→　労基署長の許可が必要 許可が要るかどうかで二つに分かれます。仕事の性質から明らかな前者には許可が要らず、線引きの難しい後者には行政の判断が入ります。 【適用されないのは三つだけ】 労働時間、休憩、休日 年次有給休暇と深夜割増賃金は、これらの人にも適用されます。 【休憩時間】 労働時間が６時間を超える場合　　少なくとも45分 労働時間が８時間を超える場合　　少なくとも１時間 【労働時間の通算】 事業場を異にする場合も通算する 同じ会社の別の事業場だけでなく、別の会社で働く時間も通算します。副業や兼業のときに問題になるところです。 【フレックスタイム制】 清算期間は３か月以内 １か月を超える場合は、労使協定を労働基準監督署長に届け出ます。